Мінімальна заробітна плата - державна соціальна гарантія, обов’язкова на всій території України

Спеціалісти управління оподаткування фізичних осіб Головного управління ДПС в Одеській області продовжують проводити заходи щодо детінізації доходів та відносин у сфері зайнятості населення на 2024 – 2025 роки з суб’єктами господарювання – платниками податків, що нараховують працівникам заробітну плату менше мінімальної, про неприпустимість порушення законодавства про працю та негативних наслідків нелегальних трудових відносин.

Суб’єктам господарювання Одеського регіону  нагадують, що мінімальна заробітна плата є державною соціальною гарантією, обов’язковою на всій території України для підприємств усіх форм власності і господарювання та фізичних осіб, які використовують працю найманих працівників, за будь-якою системою оплати праці. Розмір заробітної плати працівника за повністю виконану місячну (годинну) норму праці не може бути нижчим за розмір мінімальної заробітної плати (ст.ст. 3–3 прим.1 Закону України від 24.03.1995 № 108/95-ВР «Про оплату праці», далі – Закон № 108).

Відповідно до Бюджетного кодексу України розмір мінімальної заробітної плати визначається Законом про Державний бюджет України на відповідний рік.

Згідно з ст.ст. 35–36 Закону № 108, контроль за додержанням законодавства про оплату праці здійснюють центральний орган виконавчої влади, що реалізує державну політику з питань нагляду та контролю за додержанням законодавства про працю та податкові органи. Податкові органи мають право на проведення перевірки без попереднього попередження платника у випадках, передбачених законодавством.

За порушення законодавства про оплату праці винні особи притягаються до дисциплінарної, матеріальної, адміністративної та кримінальної відповідальності згідно з законодавством.